Carolina del Norte será el sexto mejor estado para médicos en 2025

Con el Día Nacional del Médico a la vuelta de la esquina el 30 de marzo y un salario anual promedio de un médico de familia en torno a los $225,000, el sitio web de finanzas personales WalletHub publicó hoy su informe sobre los Mejores y Peores Estados para Médicos de 2025 , junto con comentarios de expertos, para ayudar a identificar dónde los médicos pueden alcanzar el mayor éxito financiero y el empleo de mejor calidad.

Para identificar los mejores estados para los médicos (y para los pacientes que buscan la mejor atención), WalletHub comparó los 50 estados y el Distrito de Columbia con 19 métricas clave. El conjunto de datos abarca desde el salario anual promedio de los médicos hasta el número de hospitales per cápita y la calidad del sistema hospitalario público.

Ejerciendo en Carolina del Norte (1=Mejor, 25=Promedio):

• Puesto general: ^6º
• 15.º – Salario promedio anual de los médicos (ajustado al costo de vida ⁾
• 17.º – Salario mensual promedio inicial de ^los médicos (ajustado al costo de vida)
• 21.º ^– Hospitales per cápita
• 14.º – Proyección ^de médicos per cápita para 2032
• 20.º – Punitividad de ^la Junta Médica Estatal
• 2º – Monto del pago de la indemnización por mala praxis per ^cápita
• 19.º – Tarifa anual del seguro de responsabilidad civil por negligencia ^médica
• Comentario experto de analista de WalletHub ¿Cómo influyen las políticas estatales y locales en las vidas de los médicos y otros profesionales de la salud?

  “Existe una multitud de políticas que afectan a los médicos y profesionales de la salud. La ley de mala praxis es, por supuesto, una. Una política importante, que podría estar disponible a nivel estatal y local, son los incentivos financieros, como el pago de parte de los préstamos a incentivos de desarrollo económico. Esto último está especialmente disponible en pequeñas comunidades que buscan un médico. Además, la financiación de la atención médica para los pobres, la cantidad de pago y la cobertura (expansión de Medicaid). Para los enfermeros profesionales, existen leyes de alcance de la práctica, que son expansivas en algunos estados y limitadas en otros”.
  Edward J. Miller , profesor emérito; codirector del Centro para la Ciudad Pequeña; Miembro distinguido de la facultad, Universidad de Wisconsin-Stevens Point

  Un factor clave que influye en la vida de los profesionales médicos es la salud de la comunidad local. Una cultura y un entorno general positivos que promuevan la salud incluyen la colaboración con agencias de salud pública, organizaciones de servicios sociales y comunidades locales para enfocarse en la amplia gama de factores que influyen en la salud. Estos incluyen promover la equidad en salud, atender las necesidades específicas de las comunidades rurales, abordar la seguridad alimentaria y las necesidades de vivienda, y brindar una amplia educación pública sobre salud. Un entorno donde exista una cultura de colaboración entre la atención médica, las instituciones académicas, el gobierno y las organizaciones de servicios sociales puede brindar oportunidades para ejercer la atención médica, así como para satisfacer las necesidades sanitarias y sociales de los pacientes, un entorno profesional gratificante.
  Jan K. Carney, MD, MPH, MACP – Decana Asociada de Salud Pública y Políticas de Salud; Profesora; Jefa de la División de Salud Pública, Universidad de Vermont

  . ¿Qué consejos puede ofrecer a los estudiantes de medicina actuales sobre qué especialidad seguir y dónde ejercer?

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  “Elige lo que disfrutarías hacer desde una perspectiva del día a día. Ninguna cantidad de dinero puede compensar un trabajo/carrera que encuentres aburrido, tedioso o poco inspirador. Conócete bien y elige la especialidad que se adapte a ti y a tu personalidad. Ten en cuenta las realidades del día a día de cada especialidad, como la cantidad de papeleo que tienes que hacer, la carga de trabajo y el nivel de autonomía. Ten cuidado con los lugares dominados por un monopolio, ya que el monopolio puede dictar y limitar muchos aspectos de tus oportunidades”.
  Bruce Y. Lee, MD, MBA – Profesor, City University of New York (CUNY)

  “Los estudiantes de medicina actuales deben considerar qué especialidad les resulta más atractiva intelectualmente, cómo son las perspectivas laborales a largo plazo basadas en las necesidades proyectadas de la fuerza laboral y qué posibles programas de reembolso de préstamos y otros incentivos existen para los médicos que comienzan su carrera”.
  Todd M. Olszewski, Ph.D. – Profesor asociado; Jefe de departamento, Departamento de Ciencias de la Salud, Providence College

  ¿Cuáles son los mayores problemas a los que se enfrentan los médicos hoy en día?

  Disminución de la autonomía. Los médicos ven cada vez más restringida su toma de decisiones e independencia por parte de administradores de hospitales y sistemas de salud, aseguradoras, políticos y otros, motivados por intereses ajenos a la ciencia y el bienestar de los pacientes. Exceso de trabajo y agotamiento. Cada vez más recursos y control se destinan a los administradores y menos a quienes realmente atienden a los pacientes. Desinformación sobre la ciencia, la medicina y los médicos.
  Bruce Y. Lee, MD, MBA – Profesor, Universidad de la Ciudad de Nueva York (CUNY)

  Los médicos se enfrentan a numerosos problemas, pero dos de los más relevantes son el agotamiento profesional y el papel de los gestores de beneficios farmacéuticos (GBP) en la relación médico-paciente. A tan solo cuatro años del inicio de la pandemia, el agotamiento profesional y el estrés siguen siendo problemas importantes en la atención médica. Los médicos y otros profesionales de la salud trabajan cada vez más en entornos donde la dotación de personal no es óptima y donde la violencia laboral está en aumento. Esto, sumado a la conmoción generada por la pandemia y a otras preocupaciones, convierte el agotamiento profesional en un desafío particular. Un problema adicional es el papel de los GBP y, en general, de las organizaciones de atención médica administrada en la atención médica. En particular, los GBP gestionan los beneficios de medicamentos recetados para las organizaciones de atención médica administrada (aseguradoras), lo que significa que determinan qué cubrirá la compañía de seguros y qué copago. Esto también implica que participan en los procesos de autorización previa , es decir, en la aprobación de la cobertura de un medicamento que no está cubierto automáticamente. Estos procesos a menudo impiden que el médico pueda brindar la atención que considera necesaria para el paciente y pueden requerir mucho tiempo para que el médico y el resto del personal los procesen en nombre del paciente”.
  Whitney Zahnd, Ph.D. – Profesora adjunta; Subdirectora, Centro RUPRI para el Análisis de Políticas de Salud Rural; Miembro titular, Centro Oncológico Integral Holden, Universidad de Iowa

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